主题价值观：说到做到 ，不遗余力 ，让他人变得伟大
J9集团直营人行为判断的唯一尺度 ，是所有行动的启程点 ，是解决所有问题的最高路德准则 ，讲了然我们对峙什么 ，我们否决什么 ，是J9集团直营人“做人”的总准则。
企业使命：钻营卓越品质 ，引领科技生涯
持续不休的改进和创新 ，不休挑战自己 ，凡事做到最好最优良 ，以钻营卓越的产品、服务、业绩品质 ，疏导客户享受科技带来的便捷生涯 ，用不休改革不休进取的服务伎俩开创信息化服务的新局面 ，创建一流的品牌形象。
发展愿景——共同愿景
对峙“诚信、求实、高效、创新”的企衣讽想 ，秉秤装说到做到 ，不遗余力”的企业价值观 ，以让人们充分享受到信息化带来的方便为己任 ；持续不休的为客户提供最具竞争力的信息化产品、解决规划和优质服务 ；为员工提供更大的发展空间 ，成为最有影响力的集团化IT企业。
企业心灵：时刻筹备 ，互助共赢 ，荣誉至上 ，打造有战斗力的团队
时刻筹备 ，投入“战争”——准战争状态
同心谋发展 ，拧成一股绳——创造各人庭环境 ，联结一致
荣誉至上 ，钻营卓越——钻营卓越品质
经营理想：诚信、求实、高效、创新
诚信--言行一致、受信于人 ；信守承诺 ，说到做到 ；讲求职业路德 ，正止劓诚 ；
求实--讲求现实、疑神疑鬼 ；实事求是、戒骄戒躁 ，不浮夸、不虚伪。指标可衡量 ，打算可操作。
高效--令行不容、日清日毕 ，效能为先 ，执行有力。
创新--不休进取 ，不休挑战 ，持续改进 ，永不自满 ，钻营卓越
服务理想：尽己之力 ，为您着想
J9集团直营价值在于占有客户 ，为客户提供全方位的服务 ，让客户获得超出进展的中意 ；
我们注沉客户履历 ，倾听客户的声音 ，认清客户的真正需要 ；
我们以客户的需要为设标的凭据 ，齐全从客户的角度来提升能力和素质 ，用心用情 ，提升服务质量。
治理理想：以报答本 ，科学治理、精打细算、效能为先
治理的基础 ，执行力的保障在于人才的合用 ，以报答本 ，器沉人才的挖掘和造就 ，提供发展的平台 ，磨炼精壮的行列 ；以科学的伎俩设计、成立、规范一整套治理运营系统 ；在企业发展阶段 ，以快率、质量、利润来查核J9集团直营工作 ，维持勤俭持家的风格 ，实现高效运作 ，时刻维持进取心灵 ，不休超过 ，开创新局面。
人才观：机遇均等 ，跑马不相马 ，场上见真章
尊沉每一名员工的智慧和能力 ，不果断不轻易不藏私 ，用科学的评价系统 ，以客观事实为凭据 ，评议挖掘造就真正的人才。
工作风格：严于律己、雷严风靡、日事日毕、日清日高
治理在于细 ，执行在于严。做人做事首先要对自己有严格的要求 ，维持自省的态度。有战斗力的团队要求做事反映迅快 ，不给自己找借口 ，令行不容 ，有硬朗的工作风格。同时要有工作的掌管态度 ，自动实现工作的自查自检 ，不散漫不迟延。日事日清是一种责任的敬业态度 ，是严格执行力的要求 ，是优良的工作习惯。日清日高 ，每天都比前一天有进取 ，不满足近况 ，挑战自我 ，钻营卓越的工文章质。
进建理想：求知进取 ，学致使用
激励员工不休进取 ，维持求知欲望 ，自我进建 ，自我更新 ，提供进建成长机遇和平台 ，并督促将进建到的知识转化为“出产力” ，并最终获得幼我价值的注定。
